Logo fi.businessdailytoday.com

Saada työ 2021, Heinäkuu

Miksi väärennösten käyttäminen ansioluettelossasi on väärin

Miksi väärennösten käyttäminen ansioluettelossasi on väärin

Väärennösten käyttäminen voi vahingoittaa työllistymismahdollisuuksiasi. Työnhakijoiden on tiedettävä vaikutussuhteet, jotka voivat olla vuokrausprosessin aikana.

Kuinka emotionaalinen älykkyys liittyy uran menestykseen

Kuinka emotionaalinen älykkyys liittyy uran menestykseen

Emotionaalinen älykkyys on tärkeä osa johtamista ja tehokasta yhteistyötä työntekijöidesi ja tiimisi jäsenten kanssa.

10 parasta työtä korkeakoulututkinnon suorittaneille

10 parasta työtä korkeakoulututkinnon suorittaneille

Tutustu korkeakoulututkinnon suorittaneiden 10 parhaaseen työpaikkaan sekä vinkkejä työpaikan saamiseksi yliopiston jälkeen.

Luovat työhakemukset

Luovat työhakemukset

Epätavalliset rekrytointimenetelmät vetoavat nuorempiin työntekijöiden sukupolviin ja saavat yritykset muuttamaan palkkakäytäntöjään.

Google-kurssit valmistelevat opiskelijoita IT-tukityöhön

Google-kurssit valmistelevat opiskelijoita IT-tukityöhön

Sadan yhteisön korkeakoulun opiskelijoilla on pääsy Googlen IT-tukipalvelun ammattilaissertifikaattiin tekniikan jättiläisen 3,5 miljoonan dollarin apurahan ansiosta.

Parhaat urat Empathille

Parhaat urat Empathille

Nämä urat ovat ihanteellisia henkilöille, jotka ovat erittäin herkkiä muiden tunteille. Hyviä uravaihtoehtoja ovat kirjastonhoitaja, kirjailija ja terapeutti.

Taitoarvioinnit ovat nyt saatavana LinkedInissä

Taitoarvioinnit ovat nyt saatavana LinkedInissä

Työnantajat haluavat ehdokkaat, jotka ovat todistaneet pystyvänsä suorittamaan työn. LinkedIn-taitoarviointien avulla voit todistaa taitosi ennen haastattelua.

Uudessa tutkimuksessa nimetyt korkeimmin maksavat yritykset

Uudessa tutkimuksessa nimetyt korkeimmin maksavat yritykset

Otetaanko huomioon mahdolliset urapolut? Tutustu Glassdoorin uusimpiin tietoihin saadaksesi selville, mitkä työpaikat tekniikan ja terveydenhuollon aloilla maksavat eniten.

Amazon toivoo täyttävän yli 30 000 työpaikkaa

Amazon toivoo täyttävän yli 30 000 työpaikkaa

Ensi viikolla verkkokaupan jättiläisen kuudessa urapäivän tapahtumassa on yli 30 000 yritys-, teknologia- ja asiakasroolia.

Kuinka saada työpaikka ilman kokemusta

Kuinka saada työpaikka ilman kokemusta

Työn saaminen ilman alan kokemusta voi olla vaikeaa, mutta se ei ole mahdotonta. Opi mitä asiantuntijoilla on sanottavaa työn saamiseksi.

Elokuu 2019 työluvut osoittavat ristiriitaisia ​​suuntauksia

Elokuu 2019 työluvut osoittavat ristiriitaisia ​​suuntauksia

Elokuu oli työmarkkinoille hämmentävä kuukausi, koska raportit osoittavat työpaikkojen kasvun huolimatta siitä, että yrityksillä on vaikea löytää pätevää apua.

Google Nixes on sen työnhakupalvelu

Google Nixes on sen työnhakupalvelu

Palkkaamisen yksinkertaistamiseen tarkoitettu rekrytointityökalu Google Hire loppuu syyskuussa 2020.

Jatka kirjoitusvinkkejä: Tee jatkamaan erottua

Jatka kirjoitusvinkkejä: Tee jatkamaan erottua

Katso nämä kirjoitusvinkit luodaksesi hienon jatkamisen, mukaan lukien mitä välttää.

Korvaako työsi robotit?

Korvaako työsi robotit?

Automaation, AI: n ja koneoppimisen ansiosta työmme valitaan, valitse ura, jossa voit käyttää ihmisyyttä eduksesi.

Milloin on paras aika hakea työpaikkoja?

Milloin on paras aika hakea työpaikkoja?

Jos etsit uutta työpaikkaa, on parasta hakea uusimpiin luetteloihin mahdollisimman nopeasti, etenkin arkisin.

Yhteenvetoarvioinnin tarkistaminen, jos olet kotona vanhempi

Yhteenvetoarvioinnin tarkistaminen, jos olet kotona vanhempi

Jos palaat töihin, opi mitä voit ja mitä et voi sanoa puheenvuorossasi.

Jatka Cheat Sheet Writing Guide

Jatka Cheat Sheet Writing Guide

Jatka kirjoittamista on monimutkainen ja vaikea kokemus, joten loimme huijauskoodin, jossa on kaikki tiedot, joita tarvitset suuren jatkamisen kirjoittamiseen.

20 nopeimmin kasvavaa taitoa freelancereille

20 nopeimmin kasvavaa taitoa freelancereille

Teknisiä taitoja hallitsee Upwork: n 20 nopeimmin kasvavaa osaajasarjaa freelancereille vuoden 2019 toisella neljänneksellä.

Sukupuolisten työpaikkojen vaarat

Sukupuolisten työpaikkojen vaarat

SkyNext / ShutterstockTyön nimeäminen "naiseksi" voi heikentää automaattisesti sen arvovaltaa, jopa alassa olevien miesten vähemmistön keskuudessa.Onneksi sukupuolen linjat hämärtyvät, ja uudet virkaa naisten hallitsevilla aloilla miehet täyttävät yhä enemmän ja päinvastoin.Se kertoo, et

Parhaat jatkamissanat työn purkamiseksi

Parhaat jatkamissanat työn purkamiseksi

Kuinka sanot saavutuksesi, voi olla ero haastattelun saamisessa. Tässä ovat parhaat toiminta-sanat ja pahimmat lauseet, joita käyttää ansioluettelosi.

Kuinka valita oikea taustan tarkistuspalvelu

Kuinka valita oikea taustan tarkistuspalvelu

Taustatarkkailun tarjoajaa valittaessa on tärkeää varmistaa, että virasto suorittaa kaikki yrityksesi vaatimat seulontatyypit.

B&B Reporting Inc. -katsaus: Taustatietopalvelu parhaalla tekniikalla

B&B Reporting Inc. -katsaus: Taustatietopalvelu parhaalla tekniikalla

B&B Reporting, Inc. on työntekijöiden taustatietopalvelu, joka käyttää edistynyttä tekniikkaa suorittamaan monenlaisia ​​hakuja, mukaan lukien rikoshistoria, referenssitarkistukset sekä työllisyyden ja koulutuksen todentaminen.

SterlingNOW-arvostelu: Paras taustatarkkailun yritys itsepalvelusta

SterlingNOW-arvostelu: Paras taustatarkkailun yritys itsepalvelusta

Sterlingillä on laaja valikoima kattavia taustapalveluita. Se antaa kuluttajille mahdollisuuden tilata täyspalvelun taustatarkistussuunnitelma tai itsepalvelumahdollisuus SterlingNOW: n kautta.

GoodHire-arvostelu: Paras pienille yrityksille

GoodHire-arvostelu: Paras pienille yrityksille

GoodHire on paras valinta pienyrityksille. Tämä taustaseulontapalvelu tarjoaa FCRA-yhteensopivia ratkaisuja kaiken kokoisille organisaatioille.

AccurateNow Review: Paras erittäin pienille yrityksille

AccurateNow Review: Paras erittäin pienille yrityksille

AccurateNow tarjoaa kolme erilaista taustatarkistuspakettia, jotka on suunniteltu erityisesti pienyrityksille. Se tarjoaa myös lisähakuja, jotka voidaan käyttää mihin tahansa suunnitelmiin.

ENannySource Review: Paras kotitalouksien työnantajille

ENannySource Review: Paras kotitalouksien työnantajille

ENannySource tarkistaa kotitalouksien työntekijöiden taustatiedot. Yritys tarjoaa sinulle kolme seulontavaihtoehdon tasoa ja antaa sinulle mahdollisuuden lisätä lisähakuihin.

Funktionaalisen jatkamisen perusteet

Funktionaalisen jatkamisen perusteet

Toiminnalliset jatkamiset antavat sinulle mahdollisuuden esitellä taitojasi ja purkaa unelmatyösi. Selvitä, onko toiminnallinen jatkaminen sinulle sopiva.

Kuinka tulla ohjelmistojen testaajaksi

Kuinka tulla ohjelmistojen testaajaksi

Ohjelmistojen testaajat ovat sovellusten kehittämisen laulamattomia sankareita. Tässä on tarkempi katsaus siihen, mitä he tekevät ja kuinka tulla sellaiseksi.

Paras PEO pienille yrityksille

Paras PEO pienille yrityksille

Suosittelemme Insperityä parhaaksi PEO: ksi pienille yrityksille. Joustavat palveluvaihtoehdot ja vankat koulutusresurssit erottavat sen kilpailijoista.

Paras PEO aloittelijoille

Paras PEO aloittelijoille

Oasis Outsourcing, joka on valittu parhaimmaksi PEO-aloitteeksi, tarjoaa joustavan suunnitelman, jonka avulla startup-yritykset voivat sekoittaa ja sovittaa yhteen palvelut saadakseen juuri tarvitsemansa.

Paras PEO keskisuurille yrityksille

Paras PEO keskisuurille yrityksille

Paychex tarjoaa henkilökohtaista PEO-kattavuutta, joka voi sopeutua yritykseesi. Tämä ja hinnoittelumallinsa ansiosta tekevät siitä parhaan sijoittajan keskisuurille yrityksille.

Paras PEO asiakaspalvelulle

Paras PEO asiakaspalvelulle

ADP TotalSource on tärkein PEO-suositus asiakaspalvelulle kattavien ominaisuuksien, räätälöityjen ratkaisujen ja erinomaisen tuen vuoksi.

Kuinka kirjoittaa täydellinen ansioluettelo

Kuinka kirjoittaa täydellinen ansioluettelo

Tutustu siihen, miten kirjoittaa täydellinen ansioluettelo, kun analysoidaan avainsanoja ja tärkeimpien työnantajien ominaisuuksia.

Kuinka saada työpaikka uhanalaisena tai ammattilaisena

Kuinka saada työpaikka uhanalaisena tai ammattilaisena

Työn metsästys voi olla vaikeaa riippumatta siitä, oletko uusi grad tai kokenut ammattilainen. Näin voit purkaa unelmatyösi.

Paras työntekijöiden seurantaohjelma sisällön suodattamiseen

Paras työntekijöiden seurantaohjelma sisällön suodattamiseen

Työntekijöiden seurantaohjelmistoa harkitaan usein toiminnan seurantaominaisuuksien suhteen - ne näkökohdat, joiden avulla järjestelmänvalvojat voivat seurata ja tarkistaa käyttäjän käyttäytymistä ja tuottavuutta yrityksen aikana.

Paras yleinen työntekijöiden seurantaohjelmisto

Paras yleinen työntekijöiden seurantaohjelmisto

Teramind on paras valinta koko henkilöstön seurantaohjelmistolle. Siinä on kaikki työkalut, joita tarvitset tehokkaaseen työntekijöiden seurantaan monesta näkökulmasta. Teramind tukee monia laitteita ja sisältää edistyneitä tietojen menetyssuojausominaisuuksia.

Opas työntekijöiden seurantaohjelmiston valintaan

Opas työntekijöiden seurantaohjelmiston valintaan

Työntekijöiden seurantaohjelmisto varmistaa työntekijöiden pysyvän työtehtävissä ja tuottavuuden. Näin valitset yrityksellesi sopivan työntekijävalvontaohjelmistoratkaisun.

Paras ilmainen työntekijöiden seurantaohjelmisto

Paras ilmainen työntekijöiden seurantaohjelmisto

ActivTrak tarjoaa ilmaisen version työntekijöiden seurantaohjelmistostaan, jossa on ydinominaisuudet jopa kolmen käyttäjän seurantaan. Maksettu versio tukee rajoittamatonta seurantaa vain 7,20 dollaria käyttäjää kohti kuukaudessa.

Paras työntekijöiden seurantaohjelmisto pienyrityksille

Paras työntekijöiden seurantaohjelmisto pienyrityksille

SentryPC on paras valinta työntekijöiden seurantaohjelmistoksi pienille yrityksille, koska se yhdistää kohtuuhintaisuuden tärkeisiin ominaisuuksiin, kuten sähköpostin seurantaan, toimettomuuden hälytyksiin ja työkaluihin tietojen rikkomusten estämiseksi.

Paras työntekijöiden seurantaohjelma Internet-hallintaan

Paras työntekijöiden seurantaohjelma Internet-hallintaan

SoftActivity Monitor on paras valinta työntekijöiden seurantaohjelmistoon Internet-hallintaan, koska sillä on tehokkaat ominaisuudet, jotka seuraavat ja rajoittavat työntekijöiden käymiä verkkosivustoja sekä heidän lataamistaan ​​tai lataamistaan ​​sisältöä.